Muitas vezes, as empresas nos apresentam problemas que impedem seu crescimento. Na maioria dos casos, a solução é óbvia: implementar novas práticas, revisar a estratégia ou os processos de governança, ou renovar a mensagem de marketing e as operações de vendas.
Às vezes, porém, o problema é mais complicado, porque o crescimento está sendo afetado por pessoas dentro da organização.
Usamos coaching para determinar os problemas e ajudar a encontrar caminhos de solução, seja algo envolvendo chefes, colegas, investidores ou funcionários.
